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MENO TASSE, PIU’ LAVORO
di Francesco Giavazzi
Nonostante i ripetuti segnali di ripresa, la disoccupazione continua a crescere. Secondo l’Ocse raggiungerà il 10,5% prima di cominciare a scendere. Come si può accelerare il rientro? E’ evidente che se ricominciamo a crescere l’1% l’anno il percorso sara’ lunghissimo. Abbiamo risorse sotto-utilizzate che possono essere mobilitate per accelerare la crescita? La risposta […]
L’ITALIA FATTA IN CASA
Il nuovo libro di Alesina e Ichino
Tratto da lavoce.info
Forse l’Italia è più ricca di quel che normalmente si pensa se si considera anche quanto le sue famiglie producono in casa. Ma se ciò fosse vero, quali sono i costi? Dare un ruolo così rilevante alla famiglia ha controindicazioni, in particolare per la condizione della donna, per il sistema educativo, per il […]
TAGLIARE IL COSTO DEL LAVORO PER I PICCOLI IMPRENDITORI
Più potere di spesa ad artigiani, piccoli imprenditori e dipendenti. E’ questa la richiesta in cima alla lista delle priorità nell’agenda di Giorgio Guerrini, presidente di Confartigianato. «Bisogna dare fiato a chi in questi mesi ha stretto due buchi nella cintura - dice Guerrini - e a chi ha avuto il coraggio e la forza […]
LE PRIORITA’ LIBERALI PER TRENTO: FAVORIRE LA CONCILIAZIONE FAMIGLIA-LAVORO
Il 22 febbraio alle primarie di Trento vota Paolo Chiariello
tratto dal manifesto programmatico a sostegno di Paolo Chiariello
Nel 2010 Trento riuscirà a garantire ad un bambino su 3 una collocazione nelle strutture pubbliche di gestione dell’infanzia. Ognuno di questi bambini costa all’anno circa 13.000 euro. C’è l’esigenza quindi di trovare nuove formule per garantire ulteriori posti di asilo nido. Per questo, nel rispetto del […]
QUEGLI INDICATORI NEMICI DELLE DONNE
di Linda Laura Sabbadini 01.07.2008
La legge sugli incentivi alle aziende che assumono donne non si applica alla Calabria, che pure ha un tasso di occupazione femminile al 31 per cento. Un caso che deve servire da monito per il futuro. Se gli indicatori utilizzati per ripartire gli stanziamenti per le politiche sociali e del lavoro […]
VIVIAMO IN UNA SOCIETA’ DI LOBBY E DI CORPORAZIONI CHE NON CREA OPPORTUNITA’ DI LAVORO
I cittadini e soprattutto le nuove generazioni respingono la politica perchè essa va in una diversa direzione. Sono due mondi diversi, due linguaggi diversi, valori diversi. La solita politica ha scelto come suo interlocutore le lobby, le corporazioni e i sindacati, gruppi che notoriamente rappresentano interessi di parte e di chi una posizione già ce […]
L’ ORA DEL SALARIO VARIABILE
Chi produce di più deve ottenere di più
Ripropongo questo vecchio articolo per continuare a parlare di meritocrazia e di declinazioni pratiche del concetto. In questo caso si ipotizza sostanzialmente di legare lo stipendio dei dipendenti ai risultati aziendali conseguiti. Ciò avrebbe effetti notevoli sulla produttività delle nostre aziende.
di Pietro Garibaldi tratto da la Stampa del novembre 2007
Il sistema oggi in vigore si basa prevalentemente […]
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